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SAP C_THR86_2011 시험 요강 주제:

섹션비중목표
주제 1: 보상 명세서8%-12%- 명세서 템플릿 설계
- 배포 및 접근 권한 설정
- 데이터 매핑
주제 2: 직원별 데이터 관리8%-12%- 직원 데이터 유효성 검증
- 데이터 보안 및 권한 관리
- 데이터 가져오기 및 통합
주제 3: 권한 관리<8%- 접근 권한 감사
- 역할 기반 권한 설정
- 필드 수준 접근 제어
주제 4: 가져오기 테이블 설정<8%- 가져오기 파일 구조
- 매핑 및 데이터 변환
- 가져오기 실행 및 검증
주제 5: 구현 테스트<8%- 테스트 계획 수립
- 문제 해결 및 처리
- 플랜 작동 방식 검증
주제 6: 보상 플랜 가이드라인8%-12%- 재정의 및 예외 처리
- 조정 규칙
- 가이드라인 매트릭스
주제 7: 보상 워크시트>12%- 계산 수식 및 규칙
- 표시 및 레이아웃 설정
- 워크시트 구성
주제 8: 보고서 및 워크플로우>12%- 감사 및 추적 관리
- 승인 워크플로우 설계
- 표준 및 사용자 정의 보고서
주제 9: 플랜 설정>12%- 가이드라인 및 자격 요건 규칙
- 플랜 템플릿 구성
- 예산 구성

최신 SAP Certified Application Associate C_THR86_2011 무료샘플문제

1. Which element in the compensation plan template XML controls the lump sum split?

A) <comp-budget-rule>
B) <comp-calculation>
C) <comp-rule>
D) <comp-salary-rule>


2. You want managers to promote employees in the compensation profile. Which of the following steps must you perform to configure this? There are 3 correct answers

A) Set up families and roles in Admin Tools.
B) Set up minimum and maximum guidelines for the standard promotion field.
C) Enable the job selector in the compensation template XML
D) Populate the JOBTITLE column in the user data file (UDF)
E) Import the job code and pay grade mapping file.


3. Which of the following types of statements are available to use in Success Store for compensation?
There are 2 correct answers.

A) Combined personal Compensation and variable pay statement
B) Standard personal variable pay statement
C) Simple personal compensation statement
D) Variable pay goal statement


4. A customer wants to display the compensation history in the compensation profile. When setting up the compensation history section, what can you use as a data source? There are 2 correct answers.

A) Fields from multiple plan templates
B) Fields imported via the user data file (UDF)
C) Fields from a background section of the employee profile.
D) Fields from the current compensation worksheet.


5. Your customer wants to include confidential information in the planning process. This information should be viewed by the HR team. How can you achieve this? Please choose the correct answer.

A) Configure a custom field for the confidential data, and use role-based permissions to make the field visible for HR employees.
B) Configure a custom field for the confidential data, and set field visibility to 'view' for HR employees.
C) Configure a custom field for the confidential data, and set field visibility to 'hide' for everyone except HR employees.
D) Set the includeCompliance-'HR" in the compensation plan template XML.


질문과 대답:

질문 # 1
정답: D
질문 # 2
정답: A,C,E
질문 # 3
정답: B,C
질문 # 4
정답: C,D
질문 # 5
정답: A

1040 분의 상품리뷰 상품리뷰 (* 일부 내용이 비슷한 리뷰와 오래된 리뷰는 숨겨졌습니다.)

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